Opportunité - Chef de projet du bâtiment et rénovation énergétique du patrimoine

L’université de technologie de Compiègne recrute un-e chef de projet bâtiment et rénovation énergétique au sein de la direction du patrimoine immobilier (DPI). Cette dernière a pour mission d’assurer la veille et la maintenance générale du patrimoine bâti en garantissant son adaptation, sa réhabilitation et sa rénovation. L’établissement dispose d’un patrimoine immobilier de 80 000 m² répartis entre enseignement et recherche.

Lieu de travail : Compiègne

Type de recrutement et date prévisionnelle de recrutement :

Par voie statutaire (mutation, détachement) - catégorie A - ou contractuelle (contrat à durée déterminée jusqu’à trois ans, prolongation possible) – pourvoi immédiat.

Expérience : Expérience professionnelle dans le domaine de la maitrise d’ouvrage, du bâtiment et de la performance énergétique, ou poste analogue.

Salaire mensuel brut : Suivant statut ou par la voie contractuelle, selon expérience

Volume horaire : 37,30 heures/semaine – 1 607 heures/an

Mission :

La personne recrutée aura pour mission d’assurer en qualité de chef de projet bâtiment et rénovation énergétique la gestion d’opérations de réhabilitation de bâtiments principalement des rénovations énergétiques et thermiques, de maintenances préventives et curatives du patrimoine.

Activités principales :

Participer à l’élaboration du programme annuel d’investissement en matière de maintenance préventive, pour optimiser les équipements et diminuer les consommations énergétiques :

- Contribution à la conception, à l’organisation et à la planification des actions de maintenance préventive et curative du patrimoine,

- Participation à l’élaboration du budget annuel du programme.

Mettre en oeuvre le programme de rénovation énergétique des bâtiments, en lien avec le décret tertiaire :

- Contribution à la définition et mise en oeuvre d’un programme de travaux pluriannuel assurant la rénovation énergétique des bâtiments,

- Suivi et réalisation du bilan financier et environnemental des actions engagées,

- Participation au pilotage de l’outil de gestion technique des bâtiments dans un objectif de coût global, d’efficacité énergétique et de confort.

Conduire des projets de réhabilitation du patrimoine, principalement les projets en lien avec de la rénovation thermique et énergétique, avec maîtrise d’oeuvre internet ou déléguée

- Traduire des besoins exprimés en opérations, élaborer les programmes, suivre les opérations d’un point de vue technique et financier : élaboration des dossiers de consultation, analyse des candidatures et des offres issues des consultations, conduite des études de maîtrise d’oeuvre et des AMO, conduite des travaux jusqu’à la fin de la période de GPA,

- Participation et conduite de projets sur les enjeux liés au décret tertiaire.

Participer à la gestion des marchés d’exploitation des installations CVC, et des marchés des fluides

- Contribution à l’élaboration des marchés,

- Suivi technique et financier des marchés, notamment des dépenses de fluides.

Assurer la gestion financière et administrative des opérations en lien avec la direction des affaires financières et le pôle marchés publics, tout particulièrement

Suivi financier des opérations, conduite de l’établissement des documents administratifs des marchés, conduite de la passation et de l’exécution des marchés, pilotage des CEE.

Connaissances :

- Maitrise des modes de construction du bâtiment, et bonne connaissance tout corps d’état en bâtiment et notamment performance de l’enveloppe

- Maitrise de l’ensemble de la chaine de maintenance d’un équipement

- Règlementation ERP et accessibilité des bâtiments

- Bonne connaissance du code des marchés publics et de la loi MOP

- Connaissances techniques spécifiques en CVC et fluides, et en GTC appréciées

- Organisation et fonctionnement des établissements publics

- Organisation et fonctionnement de l'enseignement supérieur et de la recherche publique

- Analyse et rédaction de marchés publics

Compétences opérationnelles :

- Qualités rédactionnelles

- Analyser et synthétiser

- Utilisation avec aisance des outils bureautiques (tableur et traitement de texte, notamment)

- Arbitrage sur des choix techniques adaptés dans le cadre de la création, de la réhabilitation, de la gestion des bâtiments

- Élaborer des programmes d’opération/ savoir définir le besoin

- Faire respecter les ratios qualité/coûts/délais

- Organiser et piloter les marchés publics

Compétences comportementales :

- Sens du service public

- Goût affirmé pour le travail d’équipe (intégration de l’action de la DPI dans un travail collectif avec les autres services, notamment les services financiers, informatique et logistique)

- Aptitude d’écoute, d’animation, de négociation

- Rigueur / fiabilité

- Capacité de conceptualisation

- Sens de la confidentialité

- Forte sensibilité aux enjeux de la transition écologique et du décret tertiaire.

Diplôme, formation et habilitation :

- Diplôme : diplôme d’ingénieur ou diplôme équivalent

- Domaine de formation : domaine des énergies, ingénierie du bâtiment et développement durable, efficacité énergétique dans la rénovation des bâtiments, maintenance et génie énergétique du bâtiment.

Environnement et contexte de travail :

La personne recrutée est placée sous l’autorité de la directrice du patrimoine immobilier auquel elle rend compte. La direction du patrimoine immobilier est composée de 12 agents.

Candidature

Un CV et une lettre de candidature sont à déposer, format pdf, à l’adresse suivante : https://candidature.utc.fr/utc